贵阳市南明区人武部走访调研 助力企业武装工作提质增效

为扎实推进企业武装部工作(gōngzuò)高质量发展(fāzhǎn)，提高民兵建设工作质效。近日，贵阳市南明区人武部深入辖区贵州交通投资集团有限公司开展实地走访调研活动，进一步了解企业武装工作和(hé)民兵队伍(duìwǔ)建设发展现状。 座谈会上(shàng)，企业负责人韩洪举全面汇报了(le)企业的发展情况以及当前武装工作、民兵队伍建设情况。南明区人武部深入讲解了《基层人民武装部建设规定(试行）》，并就如何进一步优化民兵队伍结构、提升(tíshēng)民兵训练质量、加强民兵队伍管理等方面进行(jìnxíng)了深入交流和探讨。 韩洪举表示，在区人武部的(de)精心指导(zhǐdǎo)下，公司党委的坚强领导下，他们始终秉持初心、砥砺奋进，扎实推进各项武装工作，并取得(qǔde)了显著成效。 “今年我们调整了编兵方向，结合多家子公司岗位(gǎngwèi)和工作实际情况而(ér)编建队伍，我们点验率高达98%，保障了人员能‘拉得出、用得上’，且党员、退伍军人均达到(dádào)相关比例。”该企业武装部长说。 调研组一行对企业在武装工作中取得的成绩给予了充分肯定并(bìng)指出(zhǐchū)，企业是国防后备力量建设的重要源泉，要以此次走访调研活动为契机(qìjī)，认真落实武装工作部署，创新(xīn)工作方式，建立常态长效机制，充分发挥企业的技术优势(yōushì)和(hé)人才优势，努力促进军民融合(rónghé)发展，形成民兵建设与经济发展的良性互动。要对标规范化建设要求，完善设计规划，突出军企共建、共管、共用，创造性融合展现武装工作、红色(hóngsè)文化、自然生态等元素，体现军企“同心(tóngxīn)同行”努力建成基层武装部示范“窗口”，深入推进军企联动创新，打通军企联动链路，寻找工作切入点和结合点(jiéhédiǎn)，加快新技术的转化应用，努力打造战斗力新的“增长极”。 贵州日报天眼(tiānyǎn)新闻记者 朱迪